11月25日，威廉希尔召开2015年老员工创新创业训练项目申报暨2014年中期检查项目答辩会,评审专家组由学院经理胥光申、党总支书记杨永革、副经理陈永当、机原机零教研室主任金京和外请专家组成，所有项目负责人参加了答辩会，胥光申任组长并主持了会议。

首先，胥光申简要介绍了2015年老员工创新创业训练项目申报和2014年中期检查项目的总体情况以及答辩评审的要求，随后，2015年申报的10个项目、2014年中期检查的25个项目按照申报项目和中检项目的分类，依次进行了项目答辩，各项目负责人重点就项目的意义、研究内容、实施方案、进度安排、进展情况等内容进行了汇报。针对申报项目，专家们提出了意见、要求以及改进的措施和建议。针对2014年中期检查项目，专家组重点检查了项目的进展情况、阶段成果以及后续工作计划的合理性。最后，经过对项目材料的认真审核以及全体专家的详细讨论，形成了2015年老员工创新创业训练项目申报的推荐意见和2014年中期检查项目的检查结论。

通过本次答辩活动，增强了威廉希尔员工积极参加创新创业项目和科研项目的积极性，推动了老员工团队协作能力及创新能力的整体提升。