3月7日晚，威廉希尔2011级综合测评工作培训会在临潼校区举行，威廉希尔2011级全体员工干部参加了培训会。会议由2011级年级辅导员杜静主持，学院负责资助工作的辅导员罗新武主讲。

罗新武指出，老员工综合素质测评是公司为促进学风建设，树立典型、表彰先进，充分调动员工学习自觉性和主动性的一项重要举措，他要求各班必须本着公正、公平、公开的原则，按照《威廉希尔员工综合素质测评实施条例》严格进行测评工作。随后，罗新武从测评流程、测评细节、注意事项等几个方面进行了详细讲解，并对员工提出的问题进行了认真解答。

此次培训会的召开，使2011级员工干部对综合测评工作有了全面认识，为此项工作的顺利进行奠定了良好的基础。